物業(yè)運(yùn)作經(jīng)理：
崗位要求：
1、房地產(chǎn)管理或物業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先；
2、本科以上學(xué)歷，年齡在28—45歲之間；
3、具備5年以上豐富的高端物業(yè)或星級(jí)酒店管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)管理公司的整體運(yùn)作及物業(yè)管理各環(huán)節(jié)運(yùn)作程序，對(duì)物業(yè)運(yùn)營(yíng)狀況有準(zhǔn)確的分析與洞察力，具有豐富的行業(yè)合作渠道資源和高度的職業(yè)道德素養(yǎng)；
4、具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，管理能力，部門協(xié)調(diào)能力，工作執(zhí)行能力，應(yīng)急處理能力；
5、能承受較大的工作壓力。
品質(zhì)督察經(jīng)理：
崗位要求：
1、房地產(chǎn)管理或物業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先；
2、大專以上學(xué)歷，年齡在28—45歲之間；
3、具有3年以上物業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；了解物業(yè)管理相關(guān)流程、政策法規(guī)；能夠熟練操作辦公軟件；能夠建立、實(shí)施和維護(hù)ISO質(zhì)量管理體系；編制質(zhì)量管理體系文件，建立和維護(hù)監(jiān)督檢查體系；定期對(duì)各項(xiàng)目服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督、檢查，出具質(zhì)量狀況報(bào)告和分析報(bào)告，及時(shí)提出整改建議和意見(jiàn)并負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)；
4、具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，能承受較大的工作壓力。
企業(yè)發(fā)展部經(jīng)理助理（2名）：
1、房地產(chǎn)管理或物業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先；
2、大專以上學(xué)歷，年齡在23—35歲之間；
3、具備2年及以物業(yè)市場(chǎng)部的工作經(jīng)驗(yàn)，有良好的文字功底及語(yǔ)言組織能力，能夠撰寫物業(yè)管理方案、物業(yè)招投標(biāo)標(biāo)書；熟悉物業(yè)招投標(biāo)流程等；
4、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和企業(yè)忠誠(chéng)度。
總經(jīng)理助理（1名）：
1、房地產(chǎn)管理或物業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先；
2、本科以上學(xué)歷，年齡在23—35歲之間；
3、具備3年以上物業(yè)管理方面的經(jīng)驗(yàn)，邏輯思維較強(qiáng)；能獨(dú)立編寫物業(yè)管理方案；具備先進(jìn)的服務(wù)理念和出色的執(zhí)行力，能協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司各職能部門進(jìn)行管理、運(yùn)作；能協(xié)調(diào)和處理好公司內(nèi)部各部門的關(guān)系；
4、具有良好的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力，擅長(zhǎng)與人溝通，性格積極，注重工作細(xì)節(jié)，富有團(tuán)隊(duì)精神。
項(xiàng)目主管（5名）：
1、高中以上學(xué)歷，年齡在23—45歲之間；
2、具有2年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；熟悉物業(yè)管理流程和項(xiàng)目日常管理操作，具備保安、保潔、綠化等管理經(jīng)驗(yàn)，有意愿到外地項(xiàng)目工作；
3、責(zé)任心強(qiáng)，有較好的項(xiàng)目管理、協(xié)調(diào)及溝通能力。
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